Cómo trabajar en Farmashop? - Requisitos y Sueldos

Farmashop es una cadena de franquicias de farmacias en Uruguay. Ya te contamos como trabajar en Tienda Inglesa, como trabajar en Guapa o como trabajar en Tata, y en ésta ocasión te contamos como trabajar en Farmashop Uruguay, requisitos, condiciones, salarios y mucho mas.

La empresa Farmashop tiene en la actualidad un capital humano integrado con más de 1500 personas que se desempeñan en diferentes áreas.

En la actualidad la cadena farmeceútica cuenta con 108 sucursales distribuidas en varios departamentos del país como Montevideo, Canelones, Maldonado, Colonia, Cerro Largo, Paysandú, San José, Soriano, Río Negro, Durazno, Tacuarembó.

La empresa también tiene un "Centro de Distribución" en la localidad de Montevideo en la cual se centralizan todas las compras y se abastecen todas las farmacias en todo el país, ésto le permite tener un stock disponible para abastecer el mercado de forma rápida.

-

Índice

Cómo postularme o enviar el curriculum a Farmashop Uruguay?

Para anotarte a un llamado a Farmashop debes seguir los siguientes pasos:

Paso 1 para postularte a trabajar en Farmashop

  1. Ingresa al siguiente enlace https://farmashop.hiringroom.com/jobs
  2. A continuación encontrarás todos los llamados disponibles vigentes.
  3. Selecciona el llamado de tu interés.

Paso 2 para postularte a trabajar en Farmashop

  1. En cada llamado se destaca la descripción del puesto disponible, las tareas que debe realizar, los requisitos de postulación, los beneficios, los detalles, que busca la empresa, responsabilidades, áreas y modos de trabajo (presencial o a distancia).
  2. Has click en el botón de color verde “Postularte“.

Paso 3 para postularte a trabajar en Farmashop

Para finalizar deberás postularte a la vacante de trabajo. Para ello tienes dos opciones, puedes subir el curriculum vitae, o puedes completar el formulario que la empresa pone a disposición.

La opción más sencilla es hacer click en "Llenar formulario manualmente".

Para completar el formulario deberás subir una foto en formato jpg o png, con un tamaño no máximo a los 5mb.

A continuación completa los siguientes campos:

  • Nombre y apellido
  • Email
  • País de residencia
  • Nacionalidad
  • DNI / Documento de identidad
  • Teléfono o celular móvil
  • Fecha de nacimiento
  • Idiomas
  • Trabajo y educación (sube tu curriculum)
  • Agrega tu experiencia laboral
  • Agrega tu educación formativa
  • Ingresa el link de tu perfil en linkedin
  • Completa tus expectativas personales completando un monto en la remuneración pretendida

A continuación acepta los términos y condiciones.

Para finalizar has click en “Enviar Postulación“.

Opiniones y experiencias de empleados

En el portal Indeed puedes encontrar diversas opiniones de los empleados de Farmashop. La empresa cuenta con una calificación positiva de 3,5 estrellas en un total de 5.

Es de destacar que estas opiniones pueden no reflejar la realidad.

Aspectos positivos
  • Ambiente de trabajo divertido: Algunos empleados destacan que el ambiente laboral es divertido, lo que puede contribuir a un mejor clima laboral y bienestar emocional.
  • Buena posibilidad de crecimiento: Al menos un empleado menciona que existe una buena oportunidad de crecimiento dentro de la empresa, lo que puede motivar a los trabajadores a desarrollarse profesionalmente.
  • Buen manejo de tarjetas de débito y crédito: Un ex empleado elogia el buen manejo de las transacciones con tarjetas de débito y crédito, lo que puede indicar eficiencia en los procesos de pago.
  • Buen ambiente laboral: Varios ex empleados resaltan un buen ambiente laboral, lo que puede contribuir a la satisfacción y el compromiso de los trabajadores.
  • Elegante y servicial: Según un antiguo empleado, la empresa es elegante y servicial, lo que puede influir positivamente en la percepción de los clientes y en la imagen de la empresa.
Aspectos negativos
  • Ambiente tenso: Un ex empleado describe el ambiente como tenso, lo que puede afectar negativamente el bienestar emocional y la productividad de los trabajadores.
  • Unilateral a la hora de los beneficios: Se menciona que la empresa ofrece pocos beneficios para los colaboradores, lo que puede impactar en la satisfacción laboral y la retención de empleados.
  • Ausencia de meritocracia: Se critica la falta de reconocimiento por méritos y antigüedad, así como la percepción de que los ascensos se basan en amiguismo en lugar de en el desempeño laboral.
  • Presión laboral y manipulación: Según una evaluación, la empresa presiona a los empleados con metas y objetivos falsos, lo que puede generar estrés laboral y desmotivación.
  • Mayor carga de trabajo para los que menos ganan: Se menciona que los empleados con salarios más bajos tienen una mayor carga de trabajo, lo que puede generar desigualdad y resentimiento entre los trabajadores.

Salarios mínimos en Farmacias en uruguay en 2024

Sueldos en Farmacias en Uruguay

Los salarios en las farmacias uruguayas están regulados por convenios colectivos establecidos por el Consejo de Salarios, un organismo tripartito que incluye representantes del gobierno, empleadores y trabajadores. Para el sector de farmacias, herboristerías y homeopatías (Grupo 10.09), se han acordado ajustes salariales que generalmente se revisan y actualizan periódicamente.

Ajuste Salarial Enero 2024 - Grupo 10.09

El ajuste salarial para enero de 2024 para el Grupo 10.09 incluye incrementos basados en varios factores como la inflación, el crecimiento económico y las condiciones específicas del sector. Este ajuste se realiza para asegurar que los salarios se mantengan competitivos y alineados con el costo de vida. Los detalles específicos sobre los porcentajes de aumento y las nuevas tablas salariales se encuentran en el documento oficial del Consejo de Salarios.

Para obtener información detallada y específica sobre los nuevos salarios y ajustes, puedes consultar el documento oficial publicado en el sitio del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social de Uruguay aquí.

Contacto con Farmashop

Subir